Suharyanto, S. (2024) “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformatif, Motivasi, dan Perlindungan Serta Pemenuhan Hak Terhadap Kinerja Karyawan Penyandang Disabilitas di PT. Citibank Indonesia”, Innovative: Journal Of Social Science Research, 4(6), pp. 8865–8872. doi: 10.31004/innovative.v4i6.15842.