Melani, E. et al. 2025. Pengaruh Pengembangan Karier dan Kompensasi Terhadap Kinerja Auditor Melalui Budaya Organisasi sebagai Variabel Intervening. Innovative: Journal Of Social Science Research. 5, 3 (May 2025), 2342–2357. DOI:https://doi.org/10.31004/innovative.v5i3.18619.